Entrevista: Wellington Rodrigues Neves- Técnico de Inspeção Sênior da Refinaria de Manguinhos Refit
Wellington Rodrigues Neves trabalha há 18 anos na área técnica de Soldagem. Atualmente é Técnico de Inspeção Sênior na Refinaria de Manguinhos-Refit. Formado em 2006, precisou se certificar por um órgão chamado Organismo de Certificação de Pessoal – OCP para obter colocação como inspetor de soldagem. Hoje ele comemora a vitória esperada por muitos anos pelos profissionais de Soldagem com Resolução 107 revisada pela 114 e faz uma sugestão ao CRT-RJ:“Por mais que a Resolução seja pública, sugiro que o CRT-RJ divulgue e esclareça através de e-mail para todas as empresas e organismos, principalmente à Petrobras, principal influenciadora do mercado, todo o teor da nossa Resolução, enfatizando nossa habilitação em Inspeção de Soldagem. Com isso, nos próximos editais e contratos dessas empresas, esperamos que os Técnicos em Soldagem sejam contemplados na função de Inspetor de Soldagem”, disse.
Confira a entrevista:
CRT-RJ-Comente sobre o que você achou da Resolução 107 que trata das atribuições dos Técnicos em Soldagem?
Wellington: Este reconhecimento é uma luta de anos travada pelos Técnicos em Soldagem. Após a Resolução 114, que alterou a redação da Resolução 107, ficamos ainda mais satisfeitos, porque as alterações feitas no texto atenderam perfeitamente nossas expectativas, contemplando com precisão nossas atribuições, competências e responsabilidades! Agora o mercado precisa conhecer a nossa habilitação em Inspeção de Soldagem.
CRT-RJ-Dentre as atribuições descritas na Resolução estão responsabilizar-se pela elaboração e execução de projetos; orientar e coordenar equipes de execução de instalações, montagens, operação, reparos ou manutenção de ambientes de serviço. A publicação também garante a prerrogativa de responsabilizar-se tecnicamente por empresas de qualquer porte, cujos objetivos sociais sejam condizentes com as atribuições dispostas na Resolução. O que você considera mais importante para estes profissionais em termos de atribuição profissional?
Wellington: Inspecionar sem sombra de dúvidas é a atribuição mais demandada e valorizada! A área de Petróleo e Gás acredito ser a mais explorada pela nossa especialização.
CRT-RJ- A área de Inspeção é muito procurada pelos Técnicos de Soldagem. Na sua opinião o que isso vai representar em termos de empregabilidade para este profissional e para as empresas?
Wellington: Em relação ao profissional é simplesmente a realização de um sonho, com justiça e resgatando nossa dignidade como profissionais técnicos. Em relação às empresas, elas saberão que podem contar com um profissional bem preparado para a área técnica de Soldagem. Não tem como comparar um curso técnico específico em Soldagem com carga horária de 1450 horas, com conteúdos para certificação de inspetor de soldagem com carga horária média de 200 horas/aula e que ainda não exige nenhuma formação técnica como requisito. Isso é um absurdo! O mercado pode até exigir muitos anos de experiência para que os Técnicos em Soldagem atuem como inspetor de soldagem, pois é o mercado que determina o tempo de experiência, porém, não podem agora após a publicação das Resoluções 107/114, deixar de nos reconhecer para essa atividade de Inspeção de Soldagem!!
O ano de 2020 ainda não terminou, mas já podemos dizer, sem medo de errar, que entrará para a História por, pelo menos, dois motivos: primeiro, a humanidade se viu diante do desafio de enfrentar a maior pandemia jamais vista em um século; depois, vimos surgir uma enorme onda de indignação e protestos contra o racismo em todo mundo a partir do covarde assassinato do cidadão negro George Floyd por um policial branco, na cidade de Mineápolis, nos EUA.
Neste 20 de novembro, Dia da Consciência Negra, em que celebramos a memória e o legado de Zumbi, sua esposa Dandara e os negros e negras que resistiram no Quilombo dos Palmares, considero importante refletir sobre o movimento espontâneo que tomou proporções planetárias, unindo negros, brancos, anônimos e famosos em torno da bandeira antirracista. É impossível não traçar um paralelo entre a morte de George Floyd e as mortes violentas, diárias, de jovens negros no Brasil. A pergunta que fica é: por que a sociedade brasileira como um todo não demonstra a mesma indignação, com a mesma intensidade, diante do assassinato sistemático da população negra e pobre?
A resposta para essa pergunta é mais complexa do que pode parecer, mas um fator é determinante e incontornável: o racismo no Brasil ainda é muito forte e possui raízes profundas, estruturais, cruéis.
O racismo à brasileira pode até enganar os menos atentos. Quem observa o dia a dia de nossas cidades pode ser levado a crer que exercitamos o convívio harmônico e a tolerância. Sabemos que não é assim. Quem é preto no Brasil ainda carrega nas costas, desde o berço, o peso dos mais de 300 anos de escravidão no País. O peso do preconceito e da desigualdade de oportunidades.
É verdade que houve avanços nos últimos anos em função de políticas inclusivas. Para citar apenas um dado: em 2019, pela primeira vez na História, o número de negros entre 18 e 24 anos matriculados em Universidades públicas ultrapassou o número de brancos de acordo com a pesquisa “Desigualdades Sociais por Cor ou Raça no Brasil”, feita pelo IBGE com base na Pnad Contínua. A alegria que esse dado nos traz, no entanto, cai por terra quando a mesma pesquisa mostra que os pretos ocupam menos de 30% dos cargos gerenciais em empresas enquanto os brancos são quase 70%, ou quando vemos que a taxa de homicídios de negros por 100 mil jovens entre 15 e 29 anos é de 185 contra 63,5 de brancos, quase três vezes mais.
Os números apenas traduzem o que pretos e pardos sentem diariamente nas ruas, nos espaços de trabalho e nas esferas de poder das grandes, médias e pequenas cidades Brasil afora. Por isso é tão importante falar sobre esse tema, encarar de frente e com coragem o nosso racismo estrutural. Aproveitar toda oportunidade para expor comportamentos racistas e denunciá-los. Fazer valer na prática a frase que tomou conta do mundo e reafirmar que, sim, “vidas negras importam”! Viva Zumbi, viva Dandara e viva o ideal de liberdade!
O Ministério Público Federal do Rio Grande do Sul determinou o arquivamento de denúncia que pedia a suspensão dos efeitos da Resolução 101/2020 do Conselho federal dos Técnicos Industriais (CFT), que disciplina e orienta as prerrogativas e atribuições dos Técnicos Industriais com habilitação em Mecânica. Na prática, a decisão garante que os profissionais Técnicos em Mecânica podem continuar a exercer legalmente a profissão tendo como base os avanços e conquistas incluídos no texto da Resolução 101/CFT.
A denúncia alegava que o texto da resolução estava em desacordo com o Decreto nº 90.922/85, e questionava a capacidade dos Técnicos em Mecânica para desempenhar todas as funções garantidas pela Resolução 101/CFT, tese que foi rejeitada pelo MPF/RS. “É uma vitória muito importante do sistema CFT/CRT e dos profissionais Técnicos em Mecânica. A luta dos técnicos por reconhecimento e respeito é longa e nunca foi fácil, mas seguiremos sempre trabalhando para que outras conquistas como esta sejam alcançadas e confirmadas”, disse Sirney Braga, presidente do CRT-RJ.
Na decisão favorável aos Técnicos Industriais o Procurador Dr. Fabiano de Moraes, do MPF/RS, se pronuncia pelo arquivamento da denúncia, nos seguintes termos: “ (…) não havendo outras diligências a serem empreendidas pelo Ministério Público Federal e inexistindo fundamento para a adoção das medidas previstas no art. 4º, I, III e IV da Resolução CSMPF nº 87/2006, promovo o ARQUIVAMENTO do expediente em epígrafe (…)”.
O Presidente Sirney Braga recebeu, na terça-feira (10), o presidente do Sindicato da Indústria de Instalações Elétricas, Gás, Hidráulicas e Sanitárias do Rio de Janeiro – Sindistal, Evandro de Freitas Junior, juntamente com seu Diretor de Divulgação, Dailton Machado. A reunião teve como objetivo estreitar relação entre as duas organizações visando a formulação de uma agenda comum de valorização dos Técnicos Industriais.
No encontro, que aconteceu na sede do CRT-RJ, foram definidas ações de interesse dos profissionais e empresas, dentre as quais, uma melhor orientação do setor empresarial quanto às atribuições profissionais instituídas pelas resoluções do CFT, a participação das duas instituições na revisão da Lei estadual de vistoria de gás domiciliar em tramitação na ALERJ, as parcerias com o Sebrae Rio e a dinamização dos respectivos programas de certificação de empresas.
O SINDISTAL existe desde 1947 e tem como finalidade representar, coordenar e promover as empresas especializadas em instalações prediais, industriais e comerciais do estado do Rio de Janeiro perante todas as esferas do poder público, os órgãos técnicos, as universidades e os demais setores da construção civil e da indústria. O sindicato é também filiado à Firjan, onde participa efetivamente de diversos conselhos empresariais e presta apoio a ações sobre temas relevantes para o setor.
Os técnicos da Região Norte Fluminense podem contar com a Delegacia do CRT-RJ em Campos dos Goytacazes para atendimentos de vários serviços, além da fiscalização. Inaugurada em 4 de novembro de 2019, a unidade de Campos funciona diariamente das 9 às 17h. No dia 14 de setembro, a Delegacia retornou o atendimento presencial e desde então tem feito em média 12 atendimentos presenciais por dia, além do atendimento online de qualquer região do estado.
O Diretor de Fiscalização e Normas Italo Judice fez um balanço positivo deste primeiro ano da Delegacia de Campos, que é a pioneira das delegacias do CRT-RJ. “Os técnicos de Campos e de toda a Região Norte e Noroeste Fluminense precisam saber que agora possuem perto de suas cidades, um atendimento de qualidade e sem burocracia . Estamos aqui para atendê-los da melhor forma. Venham nos visitar!”.
De acordo com o Diretor, foram tomadas todas as medidas de proteção contra o covid-19. “Para que este retorno acontecesse, a Diretoria e a Gerência do CRT-RJ proporcionaram que todos os nossos funcionários fizessem o teste do Covid-19, sem nenhum caso constatado. Estamos com todas as precauções de distanciamento, uso de máscaras, além de álcool gel para melhor atender a todos os técnicos que quiserem vir presencialmente”, disse.
Desde o seu retorno, a Delegacia já realizou nos últimos 28 dias, 124 atendimentos, 98 presenciais e 26 pelo telefone fixo, além 212 atendimentos pela internet. A Delegacia do CRT-RJ em Campos fica na Praça São Salvador 41/ Edifício Ninho das águias/ 5° andar / sala 501- Centro- Campos dos Goytacazes Caso queira atendimento por telefone: 22- 3704-1645 ou 21- 3900-9281 Ramal 4000 ou 4001, ou pelo WhatsApp 21 97108 6040.
O Brasil vai às urnas este mês para escolher 5.570 prefeitos e mais de 55 mil vereadores. A Democracia brasileira ainda é jovem. O direito de expressar nossa vontade nas urnas só foi plenamente restaurado em 1985. Desde então nos tornamos, como eleitores, corresponsáveis pelos rumos do nosso País. Essa é uma grande responsabilidade para todos nós. Mesmo assim, ainda é muito fácil encontrar pessoas que dizem não gostar de política, que não querem se envolver e mesmo se informar sobre o assunto. O problema é que essas pessoas serão governadas pelos escolhidos por aqueles que se interessam e se engajam no processo eleitoral. Ou seja, parece claro que negligenciar a política está longe de ser o caminho mais sensato.
É fato que os escândalos recorrentes e as promessas sucessivamente não cumpridas são fatores que causam aos cidadãos repulsa e indignação. Mas se abrirmos mão de participar conscientemente do processo eleitoral, estaremos apenas contribuindo para a perpetuação do mau político nos espaços de poder ou o surgimento de novos aproveitadores. Por isso quero fazer um apelo à grande categoria dos técnicos e técnicas do estado do Rio de Janeiro: informe-se o máximo que puder sobre os candidatos, compare propostas, participe do processo eleitoral. Exerça plenamente o seu direito de se expressar. Valorize o seu voto!
As políticas defendidas e implementadas por prefeitos e vereadores são as que mais tem potencial para impactar diretamente nossas vidas. O valor da passagem do ônibus, a iluminação pública, o calçamento das ruas, a qualidade do posto de saúde, tudo isso e muito mais será melhor ou pior dependendo de quem seja escolhido para governar. Só por esses pontos já é possível perceber a importância de uma participação consciente do eleitor nas Eleições Municipais. Da mesma forma, eleger gestores públicos comprometidos com a inovação e que valorizem a participação de técnicos no ambiente produtivo e regulatório no nível municipal pode trazer efeitos positivos não só para o conjunto da sociedade, mas também para os próprios técnicos, que podem se posicionar como agentes presentes nas políticas públicas como habitação, saneamento, infraestrutura, telemática, mobilidade e meio ambiente, entre outras.
O voto consciente é aquele que expressa apenas a vontade do cidadão e da cidadã. Por isso, é necessário chamar a atenção sobre a influência exercida pelas chamadas fake news disseminadas pelas redes sociais. É muito importante verificar a veracidade das notícias recebidas, principalmente antes de compartilhá-las. Há ainda grupos, alguns deles com práticas violentas, interessados em influenciar o resultado do pleito. É sempre bom lembrar: o voto é secreto e inviolável. Não se submeta a pressões e ameaças, não se deixe intimidar. Exerça sua cidadania e, sempre que possível, procure os canais de denúncia anônima existentes. Faça valer o seu livre arbítrio e a sua cidadania na hora de votar!
Este ano, em função da pandemia de Covid-19, é preciso ficar atento também às novas regras determinadas pelo Tribunal Superior Eleitoral para que possamos ter uma votação que seja segura para todos. As seções eleitorais ficarão abertas das 7h às 17h, mas se você tem menos de 60 anos deixe para votar depois das 10h. O período inicial, entre 7h e 10h, será prioritário para os idosos. Não esqueça de sair de casa com a sua máscara de proteção, o uso nas seções eleitorais será obrigatório. Na fila, mantenha sempre uma distância mínima de um metro de distância para as outras pessoas. As informações completas podem ser acessadas no site da Justiça Eleitoral em https://www.justicaeleitoral.jus.br/dicas-ao-eleitor/ . Vale à pena dar uma conferida.
A festa da Democracia é um momento que deve ser valorizado e celebrado. Muito esforço foi necessário para que voltássemos a ter os direitos ao voto e à liberdade. Vamos exercê-los com alegria e responsabilidade. Que tenhamos todos uma votação tranquila e segura!
O Termo de Responsabilidade Técnica (TRT) é o instrumento legal que define os responsáveis pela execução de obras ou serviços realizados pelos Técnicos Industriais. Todo contrato para execução de obras ou prestação de serviços precisa possuir o TRT correspondente.
Emitir o TRT é uma obrigação de todo técnico de acordo com a Lei Federal nº 13.639/2018. Além disso, o TRT é um documento fundamental tanto para o profissional, que tem seu trabalho registrado, quanto para a sociedade que assim consegue identificar os responsáveis por projetos, obras ou serviços. para saber mais acesse: https://old.crtrj.gov.br/trt
O I Evento Nacional dos Conselhos Profissionais – Em Defesa da Sociedade acontece na próxima quarta-feira, 4 de novembro, às 13h30. O evento é promovido pelo Fórum Estadual dos Conselhos Regionais e Ordens de Profissões Regulamentadas do Rio de Janeiro (FORUM-RJ), do qual o CRT-RJ é membro fundador.
O encontro será on-line, pelo aplicativo Zoom, com inscrições pela plataforma Sympla. A programação inclui a participação de autoridades como os deputados federais Alessandro Molon e Rogério Correa, além do historiador e comentarista Marco Antônio Villa, entre outros. O objetivo é debater sobre o papel dos Conselhos e a sua importância para a sociedade em painéis, palestras e roda de conversa.
PROGRAMAÇÃO COMPLETA Dia: 04/11/2020 De: 13:30 às 18 horas
13h30. Abertura Alessandro Molon – Deputado Federal Manuela Dolinsky – presidente do FORUM-RJ
14h. Painel – Panorama dos PLs e das PECs Palestrante: Deputado Federal Rogério Correia – presidente da Frente Parlamentar de Apoio aos Conselhos Profissionais Mediadores: David Tabak (CRQ III) e Esther de Araújo (CREFONO1)
15h. O Conselho e o Profissional: transparência, inovação e estratégias Palestrante: Manuela Dolinsky – presidente do FORUM-RJ e do Conselho Regional de Nutricionistas 4ª Região (CRN-4)
15h30. Painel – Importância dos Conselhos Profissionais em defesa da sociedade
Palestrante: Mauro Kreuz – coordenador do Fórum dos Conselhos Federais das Profissões Regulamentadas e presidente do Conselho Federal de Administração (CFA) Mediadores: Rafael Almada (CRQ III) e Wellington Leonardo da Silva (CORECON-RJ)
16h30. Representação e identidade de minorias no contexto de trabalho: construção da democracia participativa Palestrante: Ana Lucia Telles Fonseca – presidente do Conselho Regional de Enfermagem do Rio de Janeiro (Coren-RJ) Mediadora: Sarah Pitta (CRF-RJ)
17h. Roda de Conversa com Marco Antônio Villa – Historiador, comentarista TV Cultura e Isto É. Mediadora: Manuela Dolinsky (FORUM-RJ e CRN-4)
Entrevista: TÉCNICA EM ELETROTÉCNICA CLEMERY ALVES DA SILVA QUINTANILHA
De acordo com dados do Ministério do Trabalho e Emprego, nos últimos 20 anos, a presença das mulheres em cursos técnicos teve um crescimento de 65% e a participação feminina nas empresas industriais cresceu 14,3%. Os segmentos com maior crescimento de mulheres empregadas são mineração (65,8%), material de transporte (60,8%), alimentos e bebidas (49,3%), madeira e mobiliário (39,3%), indústria mecânica (37,3%) e papel e gráfico (24,7%).Algumas atividades industriais ainda inibem a presença feminina por exigir requisitos como força física mas a medida em que os processos produtivos vão se automatizando, menos força física é preciso, o que propicia o aumento das mulheres trabalhadoras na indústria.
Essa tendência de crescimento de mulheres é constatada em ocupações predominantemente masculinas, como na construção civil e na metalmecânica. No período pesquisado, a proporção de postos de trabalho ocupados por mulheres apresentou alta de 39,9% na metalurgia, de 37,3% na indústria mecânica e de 31,1% na construção civil.
Nossa reportagem entrevistou a técnica em Eletrotécnica Clemery Alves da Silva Quintanilha que formou-se no Colégio Primeiro de Maio em 1992 como técnica em Eletrotécnica e ingressou na Light em julho de 1989, através de concurso público.
Clemery trabalha há 31 anos na Light como Técnica de Campo Sênior da equipe do PC Padrão Coletivo ( uma equipe composta por técnicos em sua maioria homens, que analisam todas as solicitações de estudo em PC,s nas Regiões do Centro, Zona Sul, Tijuca, São Cristóvão, Barra e Recreio). O trabalho tem como foco o atendimento às solicitações em prédios e vilas. Nessa entrevista, ela fala sobre os desafios que as mulheres técnicas têm em seu ambiente de trabalho.
CRT-RJ- Já aconteceu de ter alguma atividade ou situação dentro do trabalho que você tenha passado por dificuldade pelo fato de ser mulher?
Clemery: Nestes 31 anos de trabalho na Light, passei por algumas situações dificultosas para uma mulher, principalmente pelos locais das atividades não estarem preparados para mulheres, por exemplo, banheiros. Ao acompanhar a turma em áreas remotas, infelizmente para as mulheres é muito complicado o uso de banheiro. Muitas vezes esse acompanhamento não é programado, ( surge como emergência), e quando há banheiro químico, são para os homens. No sufoco a gente usa. Essa condição é crítica, pois em casos de emergência, as pessoas acham que vão apenas homens para serviços de risco e na verdade, nós somos treinadas da mesma forma que os homens para realizar e solucionar todos os tipos de serviços.
CRT-RJ- Como se sente sendo minoria em meio a tantos homens?
Clemery: Meu universo é basicamente masculino desde os 19 anos, ainda muito menina. Fui a primeira mulher a trabalhar no antigo setor de cabos subterrâneos. Eram mais de 500 funcionários e só eu de mulher. Eu me sinto bem. Em todos esses anos, desde que comecei como auxiliar de escritório, nunca fui assediada sexualmente. Nem desrespeitada como mulher. Sempre tratei todos com respeito, e por isso sempre fui respeitada. As dificuldades que enfrentei são comuns a todos profissionais, por exemplo, lidar com profissionais mau caráter . Isso é comum a todos os gêneros. O que faz uma pessoa ser um bom profissional, é a dedicação que ela tem em busca do aprendizado. Graças a Deus, no meu caminho sempre tive excelentes profissionais que me ensinaram. Hoje, no meu setor têm meninas técnicas, e acredito que elas não têm esse sentimento de “minoria”, não sei se é porque o nosso universo é de uma grande empresa. Em todos os treinamentos, a tratativa é igual; se um resgate tem que ser feito em x minutos, é igual para todos: mulher, homem, gordo, magro… A tratativa é igual.
CRT-RJ- Como é ser técnica, dona de casa, mãe, esposa?
Clemery: Este acúmulo de funções que as mulheres têm é muito complicado para todas as trabalhadoras, seja em qualquer função. Para as que têm condições financeiras de ter uma diarista, é menos penoso. Mas essa não é a realidade da maioria. Nossa sociedade é complicada. Infelizmente nós que ensinamos os homens, por isso não entendo porque eles falam que “ajudam” as mulheres. Consegui estudar depois de ter filho, pois sempre tive minha mãe com total dedicação me ajudando a cuidar da criança enquanto ia trabalhar. Ter estrutura para trabalhar, estudar e ter filho, são para pouquíssimas. Quem não tem quem apoie, não consegue. Até o horário de creche não permite que uma mãe estude a noite. Precisamos de uma profunda transformação de estrutura em nossa sociedade. E isso começa nos lares, igrejas, escolas (quando eu fiz o primeiro grau, as meninas faziam educação para o lar, e os meninos técnicas comerciais) – não esqueço desse ‘horror’ até hoje.
CRT-RJ- Se sua filha te dissesse que quer ser técnica que conselho você daria a ela?
Clemery: Daria total apoio. Ela poderia ter a profissão que quisesse. O diferencial em um profissional, é a dedicação dele, seja qual for a profissão. O esforço é que faz a pessoa vencer.Quem se esforça é o que entra no CEFET, por exemplo. Sabemos que para uma pessoa que estudar em escola pública pela falta de qualidade no ensino, é mais difícil, mas não é impossível .Ninguém nasce sabendo. Um dia, vi uma entrevista onde uma médica falava da dificuldade de entrar no hall do mundo dos cirurgiões. A dificuldade para a mulher mostrar a sua capacidade está em todas as áreas, e infelizmente para as mulheres negras ainda é mais difícil.
CRT-RJ- Como é sua rotina de trabalho? Que horas chega e sai? Quais os serviços executados? Quais equipamentos utiliza?
Clemery: Chego às 7 horas, mas nem sempre consigo sair às 16 horas. Muitas vezes saio às 17h30 ou 18 horas. Utilizo uniforme retardante à chama, bota, capacete, luva isolante. Realizo análise de pedidos. inspeções e vistorias.
CRT-RJ- Que recado você daria as jovens técnicas ingressando no mercado de trabalho?
Clemery: Estudem bastante, pois o aprendizado é contínuo. Como eu falei, para as meninas ainda acho que não há um percentual de escolha na área técnica, por falta de divulgação. Hoje em dia, temos mulheres eletricistas na Light, quem pensava nisso. Mas veja no Senai, quantas mulheres se inscrevem para o curso? Ainda são muito poucas. A informação sobre profissões tem que ter início no ensino básico. Apenas com o conhecimento é que os tabus serão extintos. Na nossa área, o profissional tem que estar constantemente se atualizando. Temos sempre mudanças em normas técnicas e de segurança. Executamos atividades em área de risco elétrico, portanto, a segurança está em primeiro lugar. Sua vida não tem preço. nosso mercado é amplo, tem um leque imenso de opções, tenha paixão por aquilo que você faz que com certeza você terá portas abertas.
A visita da comitiva do CRT-RJ aos municípios de Macaé e Campos teve um saldo altamente positivo na interação com as empresas e profissionais da Região. Com o objetivo de abrir mercados e gerar oportunidades, o CRT-RJ Empresas promoveu encontros no dia 14 em Macaé, na Fox Treinamentos que tem como Diretor-Presidente Vicente Carneiro Cardoso e, em Campos, no dia 15, no Auditório Rubens Áreas, através da Delegacia do CRT-RJ em Campos, com a coordenação do Diretor de Fiscalização e Normas Italo Judice.
Simultaneamente, a equipe do CRT-RJ ITINERANTE realizou atendimento presencial aos técnicos para tirar dúvidas, emitir registros e regularizar a situação dos profissionais. Foram 17 atendimentos que resolveram desde a emissão de boletos, regularização de registros e outros serviços.
O presidente do CRT-RJ Sirney Braga conversou com representantes de empresas e profissionais e falou da parceria do CRT-RJ com Sebrae Rio para capacitação em alto nível de empresas dos setores de Energias Renováveis e Petróleo e Gás, predominantes em Macaé e Campos, cujos editais foram divulgados no site do CRT-RJ. Sirney destacou que esses mercados estão entre os mais promissores da economia brasileira. O presidente deixou claro que ainda existe muito trabalho a ser feito, mas que a equipe do CRT está com garra total em prol de um Conselho forte e atuante.
Comitiva visita empresa certificada
Em Macaé, a equipe do CRT-RJ visitou a Empresa Fênix do Brasil que foi uma das empresas que recebeu o Selo de Nível 2 Pleno do Programa de Certificação de Integridade do Exercício Profissional. Em conversa com o Diretor Marcelo Ribeiro, foram abordados diversos assuntos, dentre os quais a importância do suporte do CRT-RJ junto às escolas técnicas, empresas e técnicos.
O Diretor da Fênix Marcelo Ribeiro elogiou a atitude do CRT-RJ e comentou a visita à sua empresa. “Discutimos a carência dos profissionais técnicos que estão se formando, mas que sentem necessidade de fazer cursos de especialização a fim de obter maior segurança no desempenho da função que irão exercer, e também comentamos sobre a Termo de Responsabilidade Técnica- TRT, que o profissional ou a própria empresa efetua em um trabalho, com o objetivo de dar qualidade técnica ao profissional e responsabilidade da empresa pelo trabalho executado, revertendo-se em confiabilidade dos clientes junto ao mercado industrial e petrolífero”.
Em Campos, CRT-RJ tira dúvidas de empresas
Magna Almeida, Diretora Administrativa da MAG Serviços, uma empresa de Campos dos Goytacazes especializada em CFTV, controle de acesso, interfonia, motores elétricos e geradores, disse que a visita do CRT-RJ ajudou a esclarecer dúvidas em relação ao sistema de atualização de documentos. Entre as dificuldades enfrentadas pelas empresas da região, Magna aponta a necessidade de capacitação das empresas para participarem de licitações por meio de pregões eletrônicos. “Existe uma demanda enorme para esse tipo de apoio. E muitas empresas querem atuar sem técnico e a fiscalização do CRT-RJ vai ajudar muito, pois as empresas que estão legalizadas, competem com aquelas que trabalham na ilegalidade”, disse a diretora.
Magna disse ainda que em Campos, o mercado está voltado para o Porto do Açu. “ As empresas daqui precisam se adequar para não perder espaço para as de fora. Conversando com o pessoal do Porto, eles consideram Campos dos Goytacazes uma cidade difícil de comprar e de conseguir prestadores de serviços. Com o Porto construindo as termelétricas, maior será a oferta de energia, isso atrai indústrias para nossa zona de negócios e gera mais empregos, e por isso, vamos precisar de mão-de-obra qualificada”, disse.
Presente também ao evento, Almir Ribeiro Cerqueira,, eletrotécnico e diretor da Power Sol , empresa especializada em energia solar fotovoltaica, reconheceu a importância da orientação do CRT-RJ junto ao mercado. “A apresentação de vocês foi bem esclarecedora”. A empresa se inscreveu no edital de energias renováveis do Sebrae Rio e também pretende solicitar o selo do Programa de Certificação de Integridade do Exercício Profissional do CRT-RJ.
Participaram da comitiva, o presidente Sirney Braga, a chefe de gabinete Janey Diniz, o procurador Leonardo Montalvão, o controlador do CRT-RJ, Rodrigo Machado, o assessor José Sérgio e a atendente Poliana Silva.
